El cos de la Policia Local de Mataró genera moltes places vacants. Principalment pel fet que part de la plantila es pot acollir a la jubilació voluntària a partir dels 59 anys. Davant d'això, l'Ajuntament es troba amb problemes per anar cobrinr totes les vacants que sorgeixen: durant el 2020 va incorporar 19 agents per fer-ho, però ara n'hi ha 10 més a les que ha de mirar de donar resposta.
Per fer-ho el més ràpid possible, l'Ajuntament ha obert la convocatòria de 10 llocs de treball d’agent de la Policia Local a cobrir provisionalment en comissió de serveis. Segons informa el consistori, es tracta d’un tipus de cobertura temporal d’una durada màxima de 2 anys al qual poden optar agents que estiguin en actiu en altres policies locals, i que també és extensiu a agents d'altres cossos policials a Catalunya.
Més enllà d'aquesta cobertura provisional, l'Ajuntament té prvist en les properes setmanes iniciar el procediment per a la cobertura definitiva de la desena de places d'agents de Policia Local. Està previst que s'hi sumni les altres vacants que es vagin produint des del moment actual fins a la data de convocatòria, un procés lent que s'allargarà un any i mig (al procés selectiu cal sumar-hi la formació de 9 mesos que els agents han de dur a terme a l'Institut de Seguretat Pública de Catalunya.
En paral·lel, l'Ajuntament ha incorporat aquest 2021 dos nous comandaments, intendent Xavier Santajuliana, que disposa del segon major rang dins del cos i desenvolupa les funcions de sotscap de la Policia Local; i l’inspector Marc Corominas, que desenvolupa les funcions de responsable de l’àrea operativa. L'objectiu és potenciar el relleu generacional al cos, també a l'estructura de comandaments.